社會氛圍轉向對低薪展開反撲,新北市長朱立倫建議加薪的企業要減稅,不加薪的企業要加稅,鴻海董事長郭台銘也全面徹查集團內,是否存在有22K低薪,確認了員工們薪資至少26K起跳。立法委員呼籲金管會,乾脆公布有獲利但不調薪的上市櫃公司名單,讓投資人參考;金管會主委曾銘宗回應:會考慮!
剛成為國民黨副主席之一的朱立倫,建議對於有獲利但不加薪的企業加稅。立法院財委會立委賴士葆表示,加稅要修法,緩不濟急,困難度高,乾脆比照金管會將推出的加薪100指數,公布有獲利但是不與員工分享的企業,公布這些只把獲利納入大股東口袋的上市櫃公司名單。
對此,金管會主委曾銘宗回應指出,贊成立委建議的方向,不過,企業獲利除了加薪之外,有些企業是透過紅利照顧員工,是否能公布或如何公布有獲利但沒加薪的上市櫃公司名單,金管會還要再研議。
金管會原本就預定今(103)年8月推出加薪指數,綜合考量上市櫃公司獲利與為員工加薪情形,挑選出100支股票,並且每年視變動情形調整,名單做為投資人投資參考之用。
推出加薪指數是給過去幾年來,適度調高薪資的企業鼓勵,並且吸引投資人投資這些經營獲利,並且願意與員工分享獲利的公司。對於立委以投資資訊公開透明為由,公布低薪公司的建議,金管會表示不排除,但須要研議。
針對低薪問題,鴻海郭董日前發下豪語,給大學畢業生薪資不到22K的公司,他要買下來。針對郭董的發言,鴻海旗下群創光電被員工爆料薪資就只有16K。5月8日在蘋果臉書粉絲團投訴後,引起軒然大波,5月12日晚間,這名技術作業員梁小花透過錄音,向社會大眾及郭董道歉,表示她沒聽到郭董講的是「大學畢業生不該只領22K」,只聽到「不該只領22K」,造成誤解。
群創同時反駁低薪之說,以今年1至4月為例,含平均加班費在內,輪日班技術作業員,平均每月薪資約為30,700元,輪夜班技術作業員平均每月薪資約36,500元。群創也表示,近日將檢討目前薪資結構,朝向簡化及讓員工更容易了解的方向改進。
【2014-05-12 卡優新聞網】https://www.cardu.com.tw